Alain Burri
«In der Migros Aare werden Werte gelebt, die ein offenes und konstruktives Miteinander bewirken und einem die Freiheit geben, sich selbst entfalten und weiterentwickeln zu können.»
Nach seiner Lehre zum Bankkaufmann hat Alain Burri einige Jahre in verschiedenen Unternehmen Arbeitserfahrungen gesammelt, bevor er den Bachelor in Betriebsökonomie erlangt hat. Das General Management Trainee-Programm bei der Migros Aare bot ihm die Möglichkeit in die Migros-Welt einzusteigen und die Vielfalt des Detailhandels kennenzulernen. Mit viel Engagement fungiert Alain Burri als Götti der neuen Trainees.
In welcher Abteilung bist du zurzeit im Einsatz? Was sind dort deine Haupttätigkeiten und Aufgaben?
In meiner letzten Stage bin ich in der strategischen Unternehmensentwicklung. In diesem Team arbeiten wir projektbasiert. Ein klassisches Tagesgeschäft habe ich somit nicht. Hier darf ich verschiedene strategische und operative Projekte betreuen und arbeite eng mit Mitarbeitenden aus verschiedenen Direktionsbereichen zusammen. Zu meinen Hauptaufgaben gehört die Einführung einer unternehmensweiten Projektportfoliosteuerung. Dazu organisiere und führe ich Workshops durch oder bereite Präsentationsunterlagen für Entscheidungsgremien vor.
Was sind die Sonnen- und die Schattenseiten des Trainee-Programmes?
Besonders cool finde ich Themenvielfalt und in diesem Zusammenhang die vielen spannenden Begegnungen mit Personen aus allen Unternehmensberiechen. In diesem Umfeld kann ich mich persönlich und fachlich enorm weiterentwickeln.
Es kann vorkommen, dass es einem nicht möglich ist, ein Projekt innerhalb eines 6-monatigen Einsatzes von A-Z zu begleiten. Die Timeline eines Projekts muss man bei der Wahl des Einsatzbereichs berücksichtigen. Gut ist jedoch, dass man nicht weit weg ist und die Möglichkeit besteht, die Weiterentwicklung des Projekt zu erfahren.
Wie geht es bei dir nun weiter?
Ich werde im Anschluss an mein Trainee-Programm eine Stelle als Projektleiter in der strategischen Unternehmensentwicklung antreten, also in jenem Team, in dem ich meine letzte Stage absolviere.
Was macht die Migros zu einem einzigartigen Arbeitgeber?
Die Migros Aare ist in einer Vielzahl von Geschäftsfeldern aktiv, vom klassischen Supermarkt über Gastronomie bis hin zu Fitnesscentern. Diese Vielzahl an Geschäftsfeldern bringt eine ebenso grosse Vielzahl an Projekten und Aufgaben mit sich, in welchen man als Trainee mitwirken und in kurzer Zeit viel lernen kann. Zudem werden in der Migros Aare Werte gelebt, die ein offenes und konstruktives Miteinander bewirken und einem die Freiheit geben, sich selbst entfalten und weiterentwickeln zu können. Auf das Trainee-Programm bezogen ist für mich natürlich die aktuelle Mitarbeit in strategisch relevanten Themen ein nicht alltägliches Highlight, das ich enorm zu schätzen weiss.