Migros Waadt – eine wirtschaftliche und soziale Leaderin
Ein modernes Arbeitsumfeld
Physisches und psychisches Wohlbefinden und gesundheitsfördernde Rahmenbedingungen haben für Migros Waadt oberste Priorität. Wir dürfen uns mit dem Label «Friendly Workspace» schmücken und setzen auf eine gesunde und moderne Arbeitsumgebung für unsere Mitarbeitenden.
Unsere Abteilung für «Gesundheit am Arbeitsplatz» entwickelt täglich Werkzeuge und Programme und sorgt dafür, dass sich bei der Arbeit alle wohlfühlen: Pausen- und Ruheräume, Massagen am Arbeitsplatz, Terminplanung, drei aufeinanderfolgende Ferienwochen, ärztliche Untersuchungen, Sicherheitsmassnahmen usw.
Zertifizierte Lohnpraktiken mit Gleichstellung der Geschlechter
Fairness und Vielfalt gehören zu den Gründungsprinzipien der Migros Waadt, da sie dazu beitragen, den sozialen Zusammenhalt und das Wohlbefinden des Einzelnen zu gewährleisten. Diese Werte spiegeln sich insbesondere in der von der Genossenschaft angewandten Lohnpolitik wider, deren Geschlechtergerechtigkeit von WE PAY FAIR der Universität St. Gallen zertifiziert wurde. Anton Chatelan, Direktor Migros Waadt, betont diesbezüglich: «Migros Waadt ist stolz, durch diese Zertifizierungen eine Lohnpolitik mit Gleichstellung der Geschlechter unter Beweis zu stellen. Unsere Mitarbeitenden haben für uns Priorität, alle von ihnen haben am Erfolg der Genossenschaft Anteil. Natürlich setzen wir deshalb alles daran, dass unser Personal in einem respektvollen und motivierenden Arbeitsumfeld ohne Diskriminierung behandelt wird.»
Entdecken Sie die Vielfalt der Genossenschaft Migros Waadt
Wir bieten Ihnen ein grosses Arbeitsangebot – ganz regional, ganz nah.
Migros Waadt, eine attraktive Arbeitgeberin
Bei Migros Waadt profitiert unser Personal von zahlreichen modernen Vorteilen, die für unsere Mitarbeitenden langfristig interessante Perspektiven schaffen.
