Travailleurs expérimentés

Vous souhaitez postuler chez nous? Vous trouverez ici des informations très utiles pour votre candidature.

Jeune collaborateur technique

Les 7 étapes vers votre nouvel emploi

Le processus de candidature décrit pas à pas.

Candidature en ligne

Pour postuler en ligne, répondez à l'annonce appropriée en cliquant sur le bouton «Postuler maintenant».

Vous devez fournir les documents suivants:

  • Lettre de motivation
  • Curriculum vitae
  • Certificats de travail
  • Diplômes de formation (initiale et continue)
  • Photo récente

Accusé de réception

Vous recevez immédiatement un accusé de réception généré automatiquement. Ainsi, vous êtes sûr(e) que votre candidature est bien arrivée chez nous et qu'elle sera traitée rapidement.

Examen

Nous étudions en détail votre candidature et vos documents. Ce faisant, nous vérifions que vos capacités et votre expérience sont adaptées aux exigences du poste à pourvoir. Ensuite, vous recevez une réponse de notre part: soit un appel téléphonique vous conviant à un premier entretien individuel, soit nous vous notifions notre refus par e-mail.

Premier entretien

Le premier entretien permet d'apprendre à se connaître mutuellement. Il est mené par un responsable du service du personnel et / ou par votre futur supérieur hiérarchique. Dans le cadre de cet entretien, vous obtenez des informations détaillées sur les missions liées au poste et sur Delica en tant qu'employeur.

À l'issue de l'entretien, vous recevez rapidement une réponse téléphonique de notre part.

Journée d'observation

Pour les postes au sein des services Production, Technique et Logistique

Si le premier entretien s'est avéré concluant pour les deux parties, une journée d'observation est organisée dans le service auprès duquel vous avez postulé. Celle-ci vous permet de découvrir les tâches afférentes au poste et de faire la connaissance de quelques-uns de vos futurs collègues. L'objectif de cette journée d'observation est de vérifier que le courant passe entre nous et que nous nous entendons bien. À l'issue de cette journée, vous recevez rapidement une réponse téléphonique de notre part.

Deuxième entretien

Avec les responsables techniques et la direction, nous organisons un deuxième entretien qui permet d'approfondir l'examen sur le plan technique. Dans le cadre de ce deuxième entretien, vous pouvez démontrer l'ensemble de vos connaissances techniques et de votre expérience au travers d'une étude de cas.

Ici aussi, vous recevez rapidement une réponse téléphonique de notre part.

Signature du contrat

Nous sommes tombés d'accord? Nous sommes ravis de vous remettre les documents contractuels à signer et de vous souhaiter la bienvenue.