Puro piacere: i vantaggi della Comunità Migros
I nostri collaboratori possono beneficiare di numerose prestazioni complementari al salario. Abbiamo risvegliato il vostro interesse? Allora aspettiamo la vostra candidatura!
Il fascino del gusto
Come già affermava il fondatore Gottlieb Duttweiler, collaboratori motivati sono imprescindibili per un’impresa che voglia assumersi la propria responsabilità nei confronti della società. Per questo motivo ricompensiamo le prestazioni non solo con un salario equo, ma anche con allettanti agevolazioni. Rientrano fra queste, ad esempio, i seguenti vantaggi per i nostri collaboratori:
- Servizio di ristorazione conveniente e ricco di sapore presso i nostri ristoranti per il personale
- Prezzi agevolati su diversi prodotti dell’M-Industria nel nostro spaccio aziendale
- Tassi di interesse privilegiati sui conti personali e di investimento della Banca Migros
- Condizioni speciali presso assicurazioni selezionate e interessanti assicurazioni malattie collettive
- Punti Cumulus supplementari per gli acquisti alla Migros
- Carburanti a prezzo agevolato alla Migrol e presso le stazioni di rifornimento aziendali
- Sconti sugli abbonamenti per la telefonia mobile con Swisscom
- Condizioni speciali per Mobility Carsharing
- Gestione della salute proattiva
Fatta in casa: la nostra commissione del personale
La JOWA è un partner corretto che si pone da pari a pari nei confronti dei propri collaboratori. Questi ultimi hanno la possibilità di fornire attivamente il proprio contributo attraverso la commissione del personale (CoPe). La CoPe tutela gli interessi sanitari, economici e sociali del personale. In quanto elemento di congiunzione fra organico e management promuove lo scambio di informazioni e di idee. Fra le fila dei collaboratori viene inoltre scelta una rappresentanza nel consiglio di amministrazione della JOWA.
