Mitarbeitende im Mittelpunkt
Wer einen Job bei Migrol hat, hat’s gut. Denn die Vielzahl der Benefits sorgt für soziale Sicherheit, eine starke Gemeinschaft und das gute Gefühl, genau am richtigen Platz zu sein.
Bemerkenswerte Benefits und wertschätzende Extras
Die Liste der Vorteile für Mitarbeitende bei Migrol ist lang. So lang, dass wir an dieser Stelle nur den wichtigsten Teil der umfangreichen Benefits für Angestellte präsentieren können. Das machen wir allerdings überaus gerne, denn das Wohl unserer Mitarbeitenden liegt uns sehr am Herzen. Weil wir wissen: Migrol, das sind wir alle zusammen!
Finanzielle Vorteile für unsere Mitarbeitenden
- Zuschuss zum Mittagessen
- Attraktive Rabatte auf Migrol-Produkte
- Geschenke zu besonderen Anlässen wie Hochzeit, Geburt oder Pensionierung
- Ermässigungen auf Fitness-Abos
- Vorzugszinsen bei der Migros Bank
- Zusätzliche Cumulus-Punkte
- Prämienrabatte bei verschiedenen Versicherungen
- Umfangreiche Reiserabatte
- Kapitalauszahlung an Hinterbliebene im Todesfall
- Rabatte auf diverse Freizeit- und Kulturangebote
- ÖV-Zuschuss bei Parkplatz-Verzicht am Hauptsitz
Unternehmenstreue wird belohnt
Eine Karriere bei Migrol macht sich in vielerlei Hinsicht bezahlt. Je nachdem, wie lange jemand bei uns tätig ist, belohnen wir ihn oder sie mit einem Dienstaltersgeschenk. Ein sperriges Wort, aber eine tolle Sache: Für in Vollzeit gearbeitete Jahre bei Migrol gibt es eine Anerkennung in Form von Geld oder Urlaubstagen, ganz wie gewünscht!
Weiterführende Angebote
Wir sehen den Menschen als Ganzes. Darum gehen die Migrol-Vorteilspakete weit über das Finanzielle hinaus. Unsere Mitarbeitenden dürfen sich auch über folgende Benefits freuen:
- Individuelle Weiterbildungsprogramme
- Migrol-Sportclub
- Bike-to-work-Initiative
- Gratis-Früchte
- … und viele mehr!
Sie haben direkt Lust bekommen, sich bei Migrol zu bewerben? Dann werfen Sie einen Blick in unsere aktuellen Stellenangebote!
