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Alla FCM con esperienza professionale

Nel campo del marketing, degli acquisti, della produzione o della logistica: i collaboratori con esperienza da noi sono i benvenuti. Nel caso in cui tu stia pensando a un cambiamento di impiego devi assolutamente dare un’occhiata alle opportunità di carriera alla FCM!

Uomo in giacca che indica lo schermo

Come arrivare da noi

Siamo molto felici che tu sia interessato/a a una carriera alla Federazione delle Cooperative Migros. Qui di seguito troverai la spiegazione dettagliata del nostro processo di candidatura, corredata da alcuni utili consigli.

Puoi ottenere maggiori informazioni direttamente dai nostri collaboratori: grazie ai ritratti professionali scoprirai com’è lavorare alla FCM. Troverai inoltre tutte le posizioni vacanti nella borsa lavoro del Gruppo Migros.

Come funziona il nostro processo di reclutamento

Candidatura online

Candidati online tramite la nostra borsa lavoro. Qui puoi caricare il tuo dossier di candidatura. Non appena avremo ricevuto la tua candidatura, ti invieremo un'e-mail di conferma. Non è necessaria né una foto sul CV né una lettera di motivazione. Assicuriamo pari opportunità per tutte le candidate e tutti i candidati. Se il nostro processo di reclutamento standardizzato non fa al caso tuo, puoi comunicarcelo nel tuo dossier di candidatura. Le candidature pervenute vengono costantemente verificate, pertanto riceverai una risposta nel giro di una o due settimane.

Per essere completo, un dossier di candidatura deve comprendere:

  • Curriculum aggiornato
  • Diplomi di formazione e perfezionamento
  • Attestati di lavoro

Carica i file in formato PDF (dimensioni massime: 10 MB). Riunendo tutti i certificati e i diplomi in un solo file ci semplificherai la verifica della documentazione.

Intervista telefonica o tramite video online

Per alcuni posti selezionati inviteremo i candidati idonei in una prima fase a un’intervista telefonica oppure a una videointervista online in differita. Quest’ultima non pone vincoli di luogo né di orario. Riceverai tutte le informazioni necessarie per la preparazione all’intervista nell’e-mail.

Primo colloquio

Nel colloquio personale di presentazione avremo modo di conoscerci meglio a vicenda. Riceverai maggiori informazioni sul posto pubblicato e sul lavoro alla Federazione delle Cooperative Migros. Normalmente il colloquio si svolge con il rispettivo futuro superiore e con un rappresentante del reparto Personale. Il primo colloquio si svolge solitamente tramite Microsoft Teams (con video).

Secondo colloquio

I candidati sono solitamente invitati in loco per un lavoro di prova, una giornata di prova o per elaborare un business case ma anche per conoscere il team. Per il business case, la forma del compito varia a seconda del tipo di lavoro. Può trattarsi ad esempio di un caso da risolvere in anticipo, ma anche di un caso da elaborare in loco con una successiva presentazione. In casi eccezionali vengono effettuate anche valutazioni online.

Verifica delle referenze

Per completare l’impressione ottenuta dalla documentazione di candidatura e dal colloquio personale, verificheremo le referenze presso le persone da te indicate. Ovviamente ti informeremo prima di verificare tali referenze.

Offerta e stipula del contratto

In caso di decisione favorevole sia da parte tua che da parte nostra, saremo lieti di inviarti il contratto di lavoro via e-mail perché tu possa apporvi la tua firma digitale. Al tempo stesso riceverai tutte le informazioni utili per cominciare in modo proficuo la tua attività presso la Federazione delle Cooperative Migros!

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