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Perspectives de carrière pour les travailleurs expérimentés

Nous sommes toujours à la recherche de collaborateurs avec de l’expérience. Si vous êtes intéressé par un nouveau défi, n’hésitez pas à consulter nos offres actuelles de postes vacants.

Chauffagiste à l'œuvre

Lancez votre carrière!

Vous êtes véritablement passionné par votre profession? Vous voulez endosser des responsabilités? Et être généreusement récompensé pour votre engagement? Swisstherm vous ouvre de nombreuses portes! Nous sommes toujours à la recherche de collaborateurs expérimentés performants. Et vous recevrez également beaucoup en retour. Vous disposerez par exemple de domaines de responsabilités clairement définis, de réunions de feedback régulières et d’un soutien pour des formations continues. Découvrez-en davantage sur nos excellentes conditions d’engagement ainsi que sur notre politique du personnel privilégiant les collaborateurs. Consultez aussi nos avantages pour les collaborateurs.

Vous vous sentez prêt? Vous trouverez toutes nos offres actuelles de postes vacants dans notre bourse aux emplois. Nous nous réjouissons par avance de votre candidature!

Votre candidature chez Swisstherm

Votre candidature reflète votre personnalité. Nous serons ravis de vous accueillir et de vous laisser nous enthousiasmer.

Comment postuler

Vous trouverez toutes nos offres actuelles de postes vacants dans notre bourse aux emplois. Lorsqu’une annonce vous correspond, vous pouvez postuler directement via le lien y figurant. La procédure de candidature est la suivante:

Votre candidature

Envoyez-nous votre candidature directement en ligne. Pour ce faire, veuillez préparer les documents suivants, si possible regroupés en un seul fichier PDF:

  • Lettre de motivation
  • Curriculum
  • Diplômes
  • Certificats de travail

Faites-nous part de vos compétences et de vos objectifs professionnels. N’hésitez pas à intégrer également une touche personnelle à votre candidature. Vous avez des questions? Le contact cité dans l’annonce y répondra avec plaisir. N’hésitez pas à nous contacter par téléphone ou par e-mail.

Confirmation de réception

Dès réception de votre candidature, nous vous envoyons une confirmation de réception établie manuellement. Vous ne recevez aucune nouvelle de notre part sous trois jours ouvrés? Il y a dû y avoir un problème lors de la transmission de votre dossier. Dans ce cas, veuillez vous adresser au contact cité dans l’annonce. Nous vous indiquerons alors la marche à suivre.

Examen du dossier

Lors de l’examen de votre dossier de candidature, nous nous efforçons de déterminer dans quelle mesure vos compétences, votre expérience et vos objectifs professionnels correspondent au poste et à l’équipe concernés. Pour nous y aider, soyez clairs et précis dans votre lettre de motivation et votre curriculum. Classez vos documents de façon agréable et chronologique afin de nous en simplifier la lecture.

Réponse personnalisée

Vous recevrez une réponse personnalisée de notre part aussi rapidement que possible. Sous la forme d’une invitation à un entretien, d’un rapport intermédiaire ou d’un refus dûment motivé. Selon le poste et la situation, nous pouvons mettre plus ou moins longtemps à vous répondre. Nous comptons sur votre compréhension et votre patience.

Premier entretien

Durant le premier entretien, nous faisons mutuellement connaissance. En règle générale, Swisstherm est représenté par votre futur supérieur hiérarchique et un responsable du recrutement. Nous vous présentons notre entreprise, répondons à vos questions et vous expliquons en quoi consiste le travail chez nous et comment il se déroule. Dans le même temps, nous nous intéressons bien sûr à vous, à vos connaissances professionnelles et à vos projets d’avenir.

Retours sur le premier entretien

Qu’avez-vous pensé de votre visite chez nous? Nous nous réjouissons de vos retours. Vous recevrez également de notre part un retour sur le premier entretien et sur la suite de la procédure, par téléphone ou par courrier.

Deuxième entretien

En cas d’intérêt mutuel, un deuxième entretien intervient généralement, faisant suite au premier et permettant d’aller davantage dans les détails. Vous avez alors la possibilité de découvrir dans la pratique l’équipe, votre futur poste de travail et des exemples de tâches qui vous seront confiées.

Réponse téléphonique

Vous avez pu clarifier toutes les questions concernant le poste auquel vous postulez? Nous nous réjouissons par avance de votre retour! Après le deuxième entretien, vous recevrez rapidement un retour téléphonique de notre part.

Références

Nous traitons les références reçues avec un strict respect des dispositions légales. Nous ne vérifions les références qu’après votre accord préalable et ce auprès des personnes dont vous nous avez communiqué les coordonnées par écrit ou oralement. Veuillez informer les personnes citées en références sur l’éventualité que nous les contactions.

Engagement et documents contractuels

Si vous vous décidez en notre faveur et nous en la vôtre, nous vous faisons parvenir les documents contractuels en nous réjouissant de notre prochaine collaboration. A l’issue de la période d’essai, vous avez la possibilité de nous faire parvenir votre retour sur la procédure de candidature et d’introduction grâce à un questionnaire standardisé.

Que se passe-t-il en cas de refus?

Nous traitons votre dossier de candidature pour un but précis et en toute confidentialité. A la clôture de votre candidature, nous effaçons tous les documents électroniques que vous avez mis à notre disposition. Nous vous remercions vivement de votre confiance.

Vous souhaitez un retour sur le déroulement de votre candidature? Dans ce cas, veuillez tout simplement vous adresser à la personne de contact citée dans l’annonce. Nous souhaitons nous améliorer en permanence et vous remercions de vos remarques.

Vous êtes à nouveau intéressé par une embauche chez Swisstherm? N’hésitez pas à consulter régulièrement nos postes à pourvoir et à postuler une nouvelle fois chez nous!