Si vous êtes passionné par le café et la gastronomie, avec un esprit d'entrepreneur et que vous souhaitez contribuer au succès de Swiss Gastro Solutions, saisissez cette opportunité !

Remarques importantes
Toutes les candidatures sont les bienvenues, mais nous ne pouvons prendre en compte que les candidatures en ligne. Les candidatures envoyées par la poste seront éliminées pour des raisons de protection des données et ne seront pas retournées.
Pour ce poste, une lettre de motivation est souhaitée.
Büro (6)

Ce que vous accomplissez

Prospecter et acquérir de nouveaux clients et participer au développement des familles de produits stratégiques

Développer et fidéliser une clientèle de professionnels de la restauration

Être entrepreneur(e), prendre des initiatives faire des offres, contrôler la rentabilité

Maitriser les méthodes de vente

Analyser la concurrence, être force de proposition

Travailler en équipe avec la vente, former, conseiller, accompagner, innover

Contribuer à la stratégie de développement et remplir les rapports d'activité

Mettre en place des démonstrations culinaires chez les clients

Ce que vous apportez

Apprentissage professionnel achevé (CFC)

Verkauf

plusieurs années

Conseiller de vente café

Allemand (capable de mener des négociations)

Français (capable de mener des négociations)

Expérience de 3 ans min réussie en tant que commercial dans le secteur café/gastronomie, expérience en cuisine un plus

Vous êtes un(e) fin(e) stratège en développement commercial, capable de dénicher des opportunités et d'ouvrir de nouveaux marchés dans un environnement concurrentiel

Esprit de conquête : Vous avez un fort goût pour le challenge et aimez-vous dépasser. Vous êtes à l'aise dans un environnement où la concurrence est rude et savez-vous adapter rapidement pour obtenir des résultats

Vous avez un talent naturel pour convaincre et négocier. Vous savez comment bâtir des relations de confiance et présenter des solutions adaptées aux besoins des clients, même face à une concurrence bien établie

Vous avez un esprit orienté vers la performance, avec une forte motivation à atteindre et à dépasser les objectifs de vente fixés

Vous avez un esprit orienté vers la performance, avec une forte motivation à atteindre et à dépasser les objectifs de vente fixés

Vous êtes capable de travailler de manière indépendante, de prendre des initiatives et de gérer votre portefeuille client avec rigueur et efficacité. Vous aimez être en mouvement

Vous êtes capable de travailler de manière indépendante, de prendre des initiatives et de gérer votre portefeuille client avec rigueur et efficacité. Vous aimez être en mouvement

Vous excellez dans l'art de la communication, tant avec les clients qu'avec les équipes internes, et savez cultiver des relations solides pour fidéliser votre clientèle. Vous formez et développez les équipes de vente

Une connaissance du tissu économique et concurrentiel local serait un atout pour anticiper les besoins du marché et adapter votre approche commerciale

Ce que nous vous proposons

Congé maternité/congé paternité

18 semaines de congé de maternité rémunéré (au lieu de 14), 4 semaines de congé de paternité (au lieu de 2).

Offres pour les collaborateurs

Points supplémentaires Cumulus, conditions spéciales Banque Migros et abonnement natel, participation Ecole-Club/fitness.

Vacances

5 semaines de congé pour tout le personnel, 6 semaines à partir de 50 ans, 7 semaines à partir de 60 ans, possibilité d’acquérir des journées de congé supplémentaires.

Prévoyance professionnelle

Assurance à la Caisse de pensions Migros offrant des prestations nettement supérieures au minimum légal; 2/3 sont pris en charge par l’entreprise.

Candidature & Contact

Silvana Bickel

Business Partner HR

Témoignage Silvana Bickel
Note à l’attention des agences de placement en personnel
Nous ne prendrons en considération que les candidatures directes pour ce poste.

Processus de recrutement

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