Karrieremöglichkeiten für Berufserfahrene

Wir suchen gezielt nach Arbeitnehmerinnern und Arbeitnehmern mit Erfahrung. Wenn Sie an einer neuen Herausforderung interessiert sind, sollten Sie einen Blick auf unsere aktuellen Stellenangebote werfen.

Heizungsmonteur im roten Shirt bei der Arbeit

Feuer frei für Ihre Karriere!

Sie brennen für Ihren Job? Sie wollen Verantwortung übernehmen? Und für Ihren Einsatz grosszügig honoriert werden? Dann stehen Ihnen bei Swisstherm viele Türen offen! Wir sind immer auf der Suche nach erfahrenen Leistungsträgern. Dabei bekommen Sie auch viel zurück. Zum Beispiel klar definierte Aufgabenbereiche, regelmässige Feedbackrunden und Unterstützung bei Weiterbildungen. Lesen Sie mehr über unsere herausragenden Anstellungsbedingungen sowie unsere mitarbeiterfreundliche Personalpolitik und entdecken Sie unsere besonderen Vorteile für Mitarbeitende.

Feuer gefangen? Alle aktuellen Stellenangebote finden Sie in unserer Stellenbörse. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Bewerbung bei Swisstherm

Ihre Bewerbung ist Ihr Markenzeichen. Wir freuen uns auf Sie und lassen uns gerne von Ihnen begeistern!

So bewerben Sie sich

Alle aktuellen Stellenangebote finden Sie in unserer Stellenbörse. Wenn Sie ein Inserat anspricht, können Sie sich direkt über den angegebenen Link bewerben. Der Bewerbungsprozess läuft folgendermassen ab:

Ihre Bewerbung

Schicken Sie uns Ihre Bewerbung direkt online. Bereiten Sie dafür folgende Dokumente vor, idealerweise zusammengefasst in einer PDF-Datei:

  • Motivationsschreiben
  • Lebenslauf
  • Diplome
  • Arbeitszeugnisse

Teilen Sie uns Ihre beruflichen Fähigkeiten und Ziele mit. Wir freuen uns, wenn Sie dabei auch eine persönliche Note in Ihre Bewerbung mit einbringen. Haben Sie Fragen? Die im Stelleninserat angegebene Kontaktperson hilft Ihnen gerne weiter. Zögern Sie nicht, uns telefonisch oder per Mail zu kontaktieren!

Empfangsbestätigung

Nach Eingang Ihrer Bewerbung senden wir Ihnen eine manuell erstellte Empfangsbestätigung. Sie hören innerhalb von drei Arbeitstagen nichts von uns? Dann ist vermutlich bei der Übermittlung Ihrer Unterlagen etwas schiefgelaufen. Bitte melden Sie sich in diesem Fall bei der im Stelleninserat angegebenen Kontaktperson. Wir helfen Ihnen gerne weiter.

Überprüfung der Unterlagen

Bei der Überprüfung Ihrer Bewerbungsunterlagen achten wir darauf, wie gut Ihre Fähigkeiten, Erfahrungen und Berufsziele zur ausgeschriebenen Stelle und zum Team passen. Helfen Sie uns dabei: Mit klaren, persönlichen Aussagen im Motivationsbrief und im Lebenslauf. Auch ein schöner, zeitlich geordneter Aufbau Ihrer Unterlagen erleichtert uns die Lektüre Ihrer Dokumente.

Persönliche Rückmeldung

So rasch wie möglich erhalten Sie von uns eine persönliche Rückmeldung. Das kann eine Einladung zu einem Gespräch, ein Zwischenbericht oder auch eine begründete Absage sein. Je nach Stelle und Situation kann es etwas kürzer oder länger dauern, bis wir uns bei Ihnen melden. Wir bitten um Ihr Verständnis und Ihre Geduld.

Erstgespräch

Im Erstgespräch lernen Sie uns und wir Sie richtig kennen. Swisstherm wird in der Regel durch Ihre zukünftige Vorgesetzte bzw. Ihren zukünftigen Vorgesetzten und eine Fachperson aus dem Recruiting vertreten. Wir stellen Ihnen unser Unternehmen vor, beantworten Ihre Fragen und erzählen Ihnen, wie es sich bei uns lebt und arbeitet. Zugleich interessieren wir uns natürlich für Sie und Ihre beruflichen Kenntnisse und Zukunftspläne.

Rückmeldung zum Erstgespräch

Wie hat Ihnen Ihr Besuch bei uns gefallen? Wir freuen uns auf Ihr Feedback. Auch von uns erhalten Sie telefonisch oder schriftlich eine Rückmeldung zum ersten Gespräch und zum weiteren Vorgehen.

Zweites Gespräch

Bei gegenseitigem Interesse folgt in der Regel ein zweites Gespräch, das ans erste anknüpft und tiefer ins Detail geht. Dabei haben Sie auch die Möglichkeit, das Team, Ihren künftigen Arbeitsplatz und Aufgabenbeispiele aus der Praxis kennen zu lernen.

Telefonische Rückmeldung

Konnten Sie alle Fragen zur ausgeschriebenen Stelle klären? Wir freuen uns auf Ihre Rückmeldung. Nach dem zweiten Gespräch erhalten Sie von uns telefonisch ein Feedback.

Referenzauskünfte

Beim Einholen einer Referenzauskunft halten wir uns selbstredend an die gesetzlichen Vorgaben. Wir holen Referenzauskünfte nur nach Absprache mit Ihnen ein, und zwar bei denjenigen Personen, die Sie uns schriftlich oder mündlich angegeben haben. Bitte informieren Sie Ihre Referenzpersonen über die Möglichkeit, dass wir uns bei ihnen melden.

Anstellung und Vertragsunterlagen

Falls Sie sich für uns und wir uns für Sie entscheiden, senden wir Ihnen die Vertragsunterlagen zu und freuen uns auf die baldige Zusammenarbeit. Nach Abschluss der Probezeit haben Sie Gelegenheit, uns mittels eines standardisierten Fragebogens ein Feedback zum Bewerbungs- und Einführungsprozess zu geben.

Was passiert bei einer Absage?

Wir behandeln Ihre Bewerbungsunterlagen vertraulich und zweckgebunden. Nach Abschluss Ihrer Bewerbung löschen wir alle elektronischen Dokumente, die Sie uns zur Verfügung gestellt haben. Wir danken Ihnen bestens für Ihr Vertrauen.

Möchten Sie Feedback geben zum Ablauf Ihrer Bewerbung? Dann melden Sie sich einfach bei der im Stelleninserat angegebenen Kontaktperson. Wir wollen uns laufend verbessern und sind dankbar für Ihre Hinweise.

Interessieren Sie sich später wieder für eine Anstellung bei Swisstherm? Dann freuen wir uns, wenn Sie unsere Stellenausschreibungen im Auge behalten. Gerne können Sie sich erneut bei uns bewerben!