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Innerhalb der Direktion Marketing-Kommunikation verantwortet der Bereich Digital Marketing die Strategie und die Umsetzung von digitalen Produkten & Services (wie z.B. die Migros App, Migros.ch oder den Produktkatalog) zur Steigerung der Einkaufsconvenience und Stärkung des Kerngeschäfts.

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung für die agile und kundenzentrierte Weiterentwicklung der digitalen Touchpoints Migros App, Migros.ch und weitere digitale Services einen

Abteilungsleiter/in Digital Touchpoints und Data Driven Services

Pensum: 80-100%
Ihre Aufgaben
  • Gestaltung der Abteilungs-Strategie zur Stärkung des Kerngeschäfts und Steigerung der Einkaufsconvenience
  • Operative Führung eines hochmotivierten Teams von 3-4 Product Owner mit mehreren interdisziplinären Produktorganisationen
  • Verantwortung für die Weiterentwicklung und den Betrieb der digitalen Produkte und Services nach agilen Grundsätzen (Definition der Roadmaps, Priorisierung und Umsetzung)
  • Strategie-Entwicklung, Umsetzung und Betrieb von datengetriebenen digitalen Lösungen innerhalb der digitalen Touchpoints
  • Stetiges Aufzeigen von Schwachstellen und Bedürfnissen innerhalb der eigenen Organisation sowie Pflege und stetige Entwicklung der Zusammenarbeit mit Key-Partnern
Ihr Profil
  • Fachhochschul- oder Hochschulabschluss mit mind. 5 Jahren Berufserfahrung mit Erfolgsausweisen im digitalen betriebswirtschaftlichen Umfeld, idealerweise als Chief Product Owner oder im Bereich Marketing oder Kommunikation, erwünscht
  • Affinität zu technologischem Fortschritt, insbesondere im Bereich digitaler Produkt und Service-Entwicklung in agilem Umfeld
  • Eigenschaft in Gesamtzusammenhängen und Visionen zu denken und zu handeln sowie komplexe Digital-Themen zu leiten
  • Ausgeprägte Führungspersönlichkeit mit hoher Innovations-, Überzeugungs- und Motivationskraft
  • Pragmatischer Macher mit starkem Verantwortungsbewusstsein sowie hoher Kommunikationsfähigkeit
Unser Angebot
  • Herausfordernde Tätigkeit mit einem Team mit hoher Fachkompetenz
  • Ein Arbeitsumfeld, das Freiraum lässt für innovative Ideen und Wissensaustausch
  • Ein von Toleranz und Offenheit geprägtes Arbeitsklima
  • Herausforderungen am Puls der Zukunft des Detailhandels
  • Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz)

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann erwarten wir gerne Ihre vollständige Online-Bewerbung.

Für diese Stelle werden keine Bewerbungen von Personaldienstleistern berücksichtigt.
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