Unser Direktionsbereich Group IT des Migros-Genossenschafts-Bundes, erbringt eine Vielzahl von IT-Dienstleistungen für die strategischen Geschäftsfelder der Migros-Gruppe. Die Business Unit Retail, befasst sich mit dem Betrieb und Weiterentwicklung von IT-Systemen im dynamischen Detailhandel. Unser Team der Point of Sales (POS) Basic Infrastructure ist in Dierikon (Luzern), bist du dabei?

Wichtige Hinweise
Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.
Zwei Personen im Gespräch am Arbeitsplatz
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      Was Sie bewegen

      Mitgestaltung des Ausbaus von POS-Services innerhalb einer der grössten POS-Landschaften der Schweiz

      Verantwortung für die Installation und Konfiguration von Windows Systemen im POS Umfeld inkl. Verbesserung von Installations- und Übergabeprozessen

      Erstellung von PowerShell Scripts, Analyse von Fehlern, Einleitung und Organisation der entsprechenden Massnahmen

      Erstellung und Weiterführung von Konzepten und Dokumentationen, Sicherstellung der Systemrichtlinien

      Erhebung von Kundenanforderungen, Erarbeitung von Lösungsvorschlägen sowie deren Umsetzung inkl der Koordination von internen und externen Partnern/Lieferanten

      Was Sie mitbringen

      Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)

      und/oder höhere Ausbildung (Diplom, HF, FH) im IT-Bereich, vorzugsweise mit Fachrichtung Systemtechnik

      Fundierte Fachkenntnisse im

      Windows Server, Client Bereich und professioneller Level im PowerShell Scripting

      Deutsch (verhandlungs­sicher)

      Englisch (fliessend)

      Fundierte Fachkenntnisse im Windows Server und Client Bereich, vorzugsweise mit Microsoft-Zertifizierungen

      Versiertes Fachwissen in Windows PowerShell

      Breite Erfahrungen in DevOps, Pipelines und API's

      dir lieg eine vielseitiges, abwechslungsreiches Umfeld und du fühlst dich wohl in einem agilen Team von hochqualifizierten Mitarbeitenden

      Was wir Ihnen bieten

      Mobil-flexibles Arbeitsmodell

      Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)

      Berufliche Vorsorge

      Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen Lebenssituation

      Sport- und Fitnessangebote

      Kostenbeteiligung an Abos von über 50 Migros Fitness-/Wellness-/Aquaparks

      Individuelle Weiterbildung

      Förderung von berufsbezogenen Aus- und Weiterbildungen

      Eigenverantwortung & Freiraum

      Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung

      Kinderbetreuung

      Unterstützungsangebote bei der Kinderbetreuung (Beratung & finanzielle Betreuungsbeiträge)

      Bewerbung & Kontakt

      Marcel Guggenbühler

      Talent Acquisition Partner

      Portrait Marcel Guggenbühler
      Hinweis für Personaldienstleister
      Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.

      Rekrutierungsprozess

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