Bei uns darfst du die Verantwortung für ein engagiertes Team übernehmen und gemeinsam als Team die Zukunft mit frischen Ideen und Leidenschaft gestalten. Wir suchen dich: Eine Führungspersönlichkeit, die voraus denkt. Komm weiter – bei der Bank, die gemeinsam mit rund 1'800 Mitarbeitenden seit 1958 die Menschen ins Zentrum stellt.
Was du bewegst
Du bist für die Führung und Weiterentwicklung des Teams 2. und 3. Säule zuständig (7 Mitarbeitenden).
Du bist mit deinem Team verantwortlich für eine effiziente Abwicklung, eine nachhaltige Qualitätsicherung und du übernimmst selbst eine aktive Rolle in der täglichen Bearbeitung der Kundenaufträge.
Du bist für die Abklärung von gesetzlichen Bestimmungen bei den Kundenaufträgen sowie die Abwicklung von Auszahlungen von Vorsorgegeldern verantwortlich.
Dein Ziel ist es eine bedarfsgerechte Kommunikation mit allen Interessengruppen und eine selbständige, proaktive Weiterentwicklung der Arbeitsprozesse.
Was du mitbringst
Höhere Fachschule
im Bereich Sozialversicherung / Banking und Finance
mind. 4 bis 5 Jahre fach- und/oder funktionsspezifische Berufserfahrung
im Vorsorgegeschäft
Deutsch (verhandlungssicher)
Französisch (sehr gute Kenntnisse)
Italienisch (von Vorteil)
Du verfügst über ausgeprägte Leadership Fähigkeiten und der entsprechenden Erfahrung in der Führung auf Stufe Mitarbeitende.
Belastbarkeit, Flexibilität sowie Zuverlässigkeit sind für dich eine Selbstverständlichkeit.
Du bist bereit im Tagesgeschäft aktiv mitzuarbeiten und deinen Teil zum Erfolg beizutragen.
Du bringst ein hohes Mass an Menschlichkeit und Kundenorientierung mit.
