Wichtige Hinweise
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Vorgesetzte unterhält sich vor Produktionsanlage mit Mitarbeitendem
Mitarbeitender mit Haube zeigt auf Bildschirm und erklärt etwas
Team schaut sich fertig hergestelltes Brot an

Was du bewegst

Mitverantwortlich für die Entwicklung der Lean-Kultur am Standort Gränichen

Vermitteln und Trainieren der Lean Management-Methodik im Betrieb

Leiten von Optimierungsprojekten in Zusammenarbeit mit den verschiedenen Abteilungen

Begleiten und Verbessern der Shopfloor-Besprechungen

Mitarbeit in Verschwendungsreduktion durch clevere Nutzung von verschiedenen Tools für Führungskräfte

Was du mitbringst

Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)

Lebensmittelbereich

2-4 Jahre

Produktion

Deutsch (sehr gute Kenntnisse)

Vertiefte MS-Office-Kenntnisse

Ausgeprägte und adressatengerechte Kommunikationskompetenzen

Lösungs- und praxisorientiertes Vorgehen

Strukturierte sowie selbständige Arbeitsweise in der Aufgabenerledigung

Weiterbildung in KVP-, Kaizen- oder Lean Management-Methodik

Was wir dir bieten

Cumulus-Punkte

3-fache Punkte auf Lebensmittel, 6-fache Punkte auf alle anderen Produkte.

Mitarbeiterangebote

Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr.

Berufliche Vorsorge

Versichert in der Migros-Pensionskasse mit deutlich höheren Leistungen als gesetzlich vorgeschrieben; 2/3 übernimmt die Firma.

Klubschule Migros

Rückerstattung von 70% der Kosten pro Kurs (max. CHF 1'000 pro Kurs).

Aus- und Weiterbildung

Wir bilden Mitarbeitende aktiv im Rahmen interner Programme aus und unterstützen bei Bedarf externe Weiterbildungen mit Zeit- und Geldleistungen.

Bewerbung & Kontakt

Aline Häny

Recruiterin
0628558204

Portrait Aline Häny

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